+7 (929) 529-31-12
детективное агентство работает
с 8:00 до 23:00, без выходных

Роструд запрещает работодателям дактилоскопировать сотрудников

В Роструде уверены, что у работодателей нет никаких прав дактилоскопировать своих подчиненных, чтобы организовывать пропускной режим.

На официальном интернет-ресурсе Роструда специалистам задали вопрос: «Могут ли работодатели проводить снятие отпечатков у сотрудников, чтобы по ним организовывать пропускной режим в организационные помещения?». Эксперты на вопрос ответили, и ответили отрицательно.

По их словам, законодательство четко говорит по этому поводу, что дактилоскопия (как принудительная, так и добровольная) может проводиться исключительно в определенных случаях. И таковые включают в себя:

  • дактилоскопию военнослужащих, сотрудников правоохранительных органов, судебных приставов, а также органов наркоконтроля и таможенной службы; также сюда относятся гражданские авиапилоты, работники охранных фирм, частные детективы;
  • касаемо добровольного снятия отпечатков, то оно может проводиться только органами ФМС и МВД и только после того, как человек подаст письменное заявление по этому поводу.

Заметьте, биометрические данные относительно особенностей узора пальцев всегда производится уполномоченными организациями. Полученную информацию вправе использовать суд, органы правоохранения и прокуратура.

А вот у работодателей и тем более у нанятых ими граждан права проводить дактилоскопическую регистрацию нет. Следовательно, они не могут использовать данные, полученные таким путем, для создания пропускного режима в организациях.